Spadel
- Human Resources Manager France
Bruxelles
2014 - maintenant
Human Resources Manager France
Membre du comité de direction
Management de 3 personnes
- Création de la fonction RH ; mise en place d’une organisation RH pour la France : externalisation de la paie, recrutement d’un chargé RH, mise en place des procédures RH
- Accompagnement de la mise en place d’une nouvelle organisation commerciale / marketing / industrie / finance (bi-sites) Carola-Wattwiller
- Création de nouveaux espaces de travail en « open space » à Ribeauvillé en co-développement avec les collaborateurs
- Pilotage du projet d’harmonisation des statuts et des pratiques suite au rapprochement de Carola et Wattwiller
- Compensation and benefits : mise en place de nouveaux contrats santé&prévoyance ; gestion des plans de participation, intéressement, Art.83 ; cotation des postes (HAY) et mise en place de grilles de rémunération
- Développement des collaborateurs : gestion de la formation, accompagnement des mobilités internes, mise en place d’un système d’entretiens annuels, …
- Animation des IRP, pilotage des NAO
- Mise en place et développement des outils de communication interne
- Participation et mise en oeuvre de projets Groupe : Great Place to Work...
